《唐诗三百首的唐能组什么》
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1、先管住，再理顺!主要是管人——给人以足够的认可(面子)，自主发挥潜力。
2、如果老板不认错，我还坚持他错，那就是我的错。
3、老板第一目标就是成交员工。
4、对做不到位的执行问题 要发掘它们的根本症结。
5、认同别人更容易肯定自己。
6、可以从九个方面来考察一个人的执行力强弱：自动自发;注重细节;为人诚信，敢于负责;善于分析判断，应变力强;乐于学习，追求新知，具有创意;对工作投入;有韧性;有团队精神，人际关系良好;求胜的欲望强烈。
7、在销售时，要站在客户的角度判断值不值，而不是站在自己的角度。
8、执行型的领导要做的七件事：1了解你的企业与员工 2坚持以事实为基础 3 树立明确的目标和实现目标的先后顺序 4跟进 5对执行者进行奖励 6有没有提高员工的能力和素质 7了解自己
9、不是学习没有用，而是因为我没用;因为我没用，所以我没用!
10、爱情越专一，家庭越稳定;事业越不专一，人就越成功。
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