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比赛公告怎么写

《比赛公告怎么写》

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比赛公告怎么写

1、执行力不佳的8个原因:管理者没有长抓不懈——虎头蛇尾;管理者出台管理制度时不严谨——朝令夕改;制度本身不合理——缺少针对性、可行性;执行的过程过于繁琐——囿于条款,不知变通;缺少良好的方法——不会把工作分解汇总。

2、不会洞察别人需求的人只好被销售。

3、先管住,再理顺!主要是管人——给人以足够的认可(面子),自主发挥潜力。

4、高层管理者:做正确的事;中层管理者:正确地做事;执行层人员:把事做正确。

5、一个贫穷的人,不止是没有金钱的人,也是指没有空间和时间的人!

6、我在办公室经常讲四句话:第一句:商场中朋友很多,伙伴很少;第二句:办公室里可爱的人很多,可靠的很少;第三句:行销计划,漂亮的很多,可行的少;第四句:机会来了,看到的人很多,抓到的很少!

7、自己不相信有能力或有可能,是让自己得不到成功快乐的最有效的保证。

8、带来阳光,照亮他人生命的人,自己也会沐浴在阳光下。

9、第一次犯错是不知道,第二次是不小心、第三次一定是你故意的!

10、企业的管理,归结起来就是四句话:把员工队伍特别是干部队伍摸得透透的;把经营骨干用的顺顺的;把规章制度建得全全的;把员工素质提的高高的。



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